flag Судова влада України

Отримуйте інформацію лише з офіційних джерел

Єдиний Контакт-центр судової влади України 044 207-35-46

Актуальні питання сьогодення – «Кадрова політика в суді. Робота з персоналом суду»

30 квітня 2011, 15:16

 З 25 по 27 травня 2011 року в місті Тернопіль у конференц-залі Апеляційного суду Тернопільської області, спільно з Державною судовою адміністрацією України та за підтримки Проекту USAID «Україна: верховенство права» Українською асоціацією сприяння розвитку судового адміністрування проведено навчальний тренінг-семінар для керівників апаратів та кадрових служб судів на тему: «Кадрова політика в суді. Робота з персоналом суду».

З метою сприяння підвищенню авторитету судової влади, обізнаності та довіри громадськості до апарату судів і судової влади в цілому, цілю тренінгу було ознайомити з передовим досвідом управляння судовими кадрами.

У семінарі взяли участь тридцять керівників апаратів та кадрових служб судів м. Івано-Франківська, Тернополя та Тернопільської області.

З привітальним словом до учасників семінару звернувся начальник територіального управління Державної судової адміністрації України в Тернопільській області – Теслюк Ярослав Степанович. Він зазначив, що питання кадрової політики на сьогодні є актуальними та побажав всім учасникам плідної роботи.

На тренінгу були висвітлені питання мотивації працівників апарату суду, постановки завдань підлеглому, місця кадрової роботи в системі ефективного керованого суду, добору працівників апарату суду, комунікації шляхом взаємодії зі ЗМІ та громадськістю, спілкування з пресою, медіа-моніторингу.

Після участі в навчальному заході учасники навчилися:

формувати новий підхід та інше бачення роботи з кадрами в системі ефективного судового адміністрування;

ефективно добирати та орієнтувати нових працівників;

визначати стратегії у прогнозуванні, попередженні та вирішенні проблем, які можуть виникати в трудовому колективі;

визначати базові чинники ефективності роботи окремого працівника та цілого структурного підрозділу; знаходити можливість мотивування працівників суду навіть в умовах збільшення навантаження, недостатньої кількості працівників та браку коштів;

знаходити ефективні методи комунікації, визначати необхідність взаємодії зі ЗМІ у діяльності суду, готувати інтерв’ю, прес-конференції, тощо.

Урочисте вручення сертифікатів та закриття семінару здійснила заступник начальника відділу організаційно-кадрової роботи та з питань діяльності служби судових розпорядників територіального управління Державної судової адміністрації України в Тернопільській області – Бахметова Раїса Миколаївна.